GIỚI THIỆU VỀ TÂN ĐỨC tD & t
Trung tâm Tư vấn Nhân lực Tân Đức (TD&T) tự hào là đơn vị tiên phong và hàng đầu tại Việt Nam trong việc tư vấn, quản trị nguồn nhân lực với bề dày hoạt động hơn 13 năm, từ năm 1993.
Với kinh nghiệm quản lý và phát triển nguồn nhân lực thực tiễn và hiệu quả, chúng tôi đã hỗ trợ hàng ngàn doanh nghiệp trong và ngoài nước gặt hái thành công tại Việt Nam qua các dịch vụ tư vấn quản trị nguồn nhân lực toàn diện sau:
Nhằm giúp quý khách hàng, nhà tuyển dụng tiết kiệm được thời gian, nguồn lực chi phí và tập trung phát triển công việc kinh doanh chính của mình, chúng tôi sẽ hỗ trợ cung cấp hồ sơ của các ứng cử viên đã được sàng lọc, kiểm tra và phỏng vấn kỹ. Điều duy nhất mà quý khách hàng cần làm là ra quyết định lựa chọn dựa trên báo cáo những hồ sơ sáng giá của chúng tôi - Đây là một giải pháp rất tiện lợi cho những nhà quản lý bận rộn.
Dịch vụ này được tư vấn và thực hiện dựa trên kế hoạch tuyển dụng của khách hàng phù hợp với chiến lược phát triển của công ty.
Các nhà quản lý và hoạch định chiến lược sẽ có thể tập trung phát triển chiến lược kinh doanh, mang lại thành công vượt bậc cho công ty khi sử dụng dịch vụ hỗ trợ của chúng tôi trong việc cho thuê, quản lý và phát triển nguồn nhân lực nội bộ.
Các dịch vụ hỗ trợ này bao gồm:
- Quản lý hệ thống lương bổng và thủ tục hành chánh nhân sự
- Quản lý nhân viên
- Quản lý nhân lực toàn diện
- Cung cấp nhân viên ngắn hạn
Tại Tân Đức, chúng tôi cung cấp cho khách hàng các bài trắc nghiệm nghề nghiệp của SHL (tiếng Anh và tiếng Việt) nhằm giúp cho quá trình đánh giá và phát triển khả năng, kỹ năng & tính cách nghề nghiệp của ứng viên và nhân viên:
- Trắc nghiệm khả năng (Ability Tests) (các trắc nghiệm kỹ năng dành cho các đối tượng thuộc các khối: thư ký hành chánh, lập luận dữ liệu, phục vụ khách hàng, sản xuất kỹ thuật, cấp quản lý giám sát các ngành nghề & các sinh viên mới tốt nghiệp)
- Đánh giá kỹ năng (MAS)
- Trắc nghiệm ngôn ngữ (Languages Tests)
- Trắc nghiệm nghiệp vụ thư ký (Secretarial)
Tại Việt Nam, trung tâm Tư vấn Nhân lực Tân Đức (TD&T) là đối tác duy nhất của SHL cung cấp các bài trắc nghiệm nghề nghiệp SHL bằng tiếng Việt.
Dựa trên nhu cầu riêng biệt của mỗi công ty trong quá trình tuyển dụng, đánh giá, đề bạt, thăng chức, chúng tôi sẽ phát triển hệ thống đánh giá kỹ năng và năng lực của nhân viên cho từng công ty khách hàng.
Tất cả những vấn đề lao động và các giải pháp thực tế liên quan đến việc quản trị nguồn nhân lực của quý khách hàng sẽ được tư vấn một cách chính xác, nhanh chóng và hiệu quả nhất dựa trên hệ thống luật lao động Việt Nam hiện hành, bao gồm:
1. Quan hệ lao động:
- Tuyển dụng
- Hợp Đồng Lao Động
- Chấm Dứt Hợp Đồng và Trợ Cấp
2. Thuế và Bảo hiểm
- Bảo Hiểm Xã Hội và Bảo Hiểm Y Tế
- Chế Độ Phúc Lợi
- Thuế Thu nhập cá nhân
3. Lao động có yếu tố nước ngoài:
- Quy trình Tuyển dung lao động nước ngoài
- Giấp phép lao động
Dịch vụ này được tư vấn theo dự án tháng hoặc giờ tùy thuộc vào mức độ phức tạp, khó và nghiêm trọng của vấn đề.