LIÊN HỆ  ENGLISH
vietnamcareers logo
TRANG CHỦ ỨNG VIÊN DỊCH VỤ HƯỚNG NGHIỆP NHÀ TUYỂN DỤNG
Đăng Nhập
Email
Mật khẩu
Đăng Nhập Quên mật khẩu ?
 
Bạn là thành viên mới ?

ĐĂNG KÝ NGAY !
Nhà Tuyển Dụng
VNHR - eNews Letter
Tham khảo bạn đọc
Vị trí ngắn hạn nào bạn thường cần nhất?
Tiếp tân
Kế toán
Thư ký
Trợ lý nhân sự
Nhân viên phòng thí nghiệm
Nhân viên tạp vụ
 
Đang truy cập 144
Tổng lượt truy cập 2040005
Short-term outsourcing service
Dịch vụ cung cấp nhân sự ngắn hạn đáp ứng được nhu cầu về nhân sự trong các lĩnh vực như Tiếp tân, Hành chánh nhân sự, Kế toán, Thông dịch viên, Tạp vụ... Giải pháp này hỗ trợ rất hiệu quả cho tất cả các doanh nghiệp muốn tìm kiếm một đối tác chuyên nghiệp để san sẻ gánh nặng về nhân sự tức thời, góp phần hỗ trợ cho hoạt động liên tục của hệ thống nhân sự toàn công ty.
.
Dịch vụ này cung cấp dưới các hình thức như sau:
  • Tiếp tân : Cung cấp dịch vụ tiếp tân đảm bảo tính chuyên nghiệp và hình ảnh của công ty
  • Nhân viên đảm trách các công việc như: Thư ký, Hành chánh, Kế toán, Tạp vụ…
  • Thay thế nhân viên trong các trường hợp như : nghỉ thai sản, ốm đau trong thời gian dài, Nhân viên nghỉ việc đột xuất…
  • Nhân viên các dự án ngắn hạn như Hội chợ, Triển lãm, Sự kiện…
 Phương thức thực hiện:
  • Cung cấp ứng viên sau khi tiếp nhận yêu cầu của khách hàng trong vòng 2 ngày
  • Chịu trách nhiệm huấn luyện, đào tạo ứng viên theo tiêu chuẩn của khách hàng
Labor issues consulting service
Dịch vụ Tư Vấn Giải pháp về Lao động được áp dụng một cách có hiệu quả cao cho những công ty mà các Giám Đốc Nhân sự và các nhà Chiến lược chưa kịp cập nhật một số thông tin nào đó do không có thời gian. Với dịch vụ này, chúng tôi cung cấp cho khách hàng những giải pháp nhanh, thực tế và dựa trên những thông tin đó để đưa ra quyết định phù hợp.
 
  1. Quan hệ lao động:
         Tuyển dụng lao động
    • Đăng báo tuyển dụng, thiết kế quảng cáo tuyển dụng
    • Nguồn ứng viên
    • Thủ tục, quy trình tuyển dụng
    • Phỏng vấn
    • Kiểm tra thông tin ứng viên
 
        Hợp đồng Lao động
    • Thư mời việc
    • Thử việc
    • Loai hợp đồng lao động
    • Phụ lục hợp đồng
    • Nội dung/Chi tiết hợp đồng
    • Gia hạn hợp đồng
 
        Kết thúc hợp đồng lao động và trợ cấp thôi việc
    • Các dạng chấm dứt hợp đồng lao động
    • Quy trình
    • Hồ sơ, giấy tờ cần chuẩn bị
    • Cách tính trợ cấp thôi việc
    • Tư vấn các trường hợp chấm dứt hợp đồng cụ thể
    • Các chế độ liên quan đến thôi việc và mất việc
 
  1.  Thuế và Bảo hiểm
        Bảo hiểm xã hội và Bảo hiểm y tế
    • Các khoản sẽ đóng góp
    • Những khoản sẽ nhận được
    • Cách thức đăng kí
    • Trợ cấp thai sản, ốm đau, khám chữa bệnh, lương hưu, trợ cấp nghỉ dưỡng v.vv..
    • Cách thức/ thủ tục truy lĩnh những khoản đóng góp
    •  
        Việc bồi thường và Quyền lợi
    • Nghỉ thai sản, Nghỉ ốm
    • Thưởng
    • Phụ cấp: Thưởng, đồng phục, ăn trưa, điện thoại, nghỉ dưỡng, đi lại, chỗ ở, khám sức khoẻ, hoạt động hội nhóm, thể thao etc.
    • Đào tạo và phát triển
 
        Thuế Thu nhập cá nhân
    • Nộp thuế
    • Hoàn thuế
    • Giảm trừ gia cảnh, người phụ thuộc
    • Tính thuế TNCN
    • Cập nhật thông tin thuế TNCN
    • Các biểu mẫu liên quan
 
  1. Lao động có yếu tố nước ngoài:
        Quy trình tuyển dụng người nước ngoài.
        Giấy phép lao động cho người nước ngoài
©Copyright 2002 - 2010 | Powered by I.M.A.C Information, Marketing and Consulting Co., Ltd.
 Address: Floor 6, SIAEP-FCC Tower, 45 Dinh Tien Hoang, Dist. 1, HCMC, Vietnam
 Tel: (84-8) 3821 6848                     Fax: (84-8) 3821 6850